株式会社地域科学研究所

社員共育

「共育」共に育ち、共に成長を喜ぶ職場環境づくりをしています。

成長シートをつかったOJTの実施や、「共育塾」を通じて情報の共有や新しい技術、知識を学んでいます。

グループ討論

研修の目的に以下の4点を掲げ、主にコミュニケーション能力の向上・チームワークの育成・社会人としての心構えを学びます。

社内共育塾風景

講師をお招きして開催

月に1回、午後6時より開催しています。事前に共育内容を決め希望者が集まり意見交換をしています。自ら学び、共に育つことをコンセプトに開催しています。

禮

社内にミネルバの杜という書籍コーナーがあります。マネジメント系の本や語学の本など約300冊の本があり、誰でも自由に読むことができます。ローマ神話に出てくる知恵の女神「ミネルバ」からこの名前がつきました。

会社全体の委員会として、環境委員会、ISO運営委員会、5S委員会、全体朝礼委員会等、共育塾運営委員会、働き方を考える会team.KAERU(チームどっとカエル)があります。それぞれ5~6名のメンバーで活動しております。それぞれの委員会がより快適に楽しく働ける環境作りを考えて活動しています。

毎月20日に発行しています。社内の情報や研修参加報告、沖縄事務所・福岡事務所の様子などを掲載しています。「情報の共有」の一つとなっています。

採用に関するお問い合わせにつきましては、下記までご連絡をお願いいたします。

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